Search
Close this search box.

Calen mesures urgents per al Servei d’Urgències

El Servei d’Urgències de l’Hospital de Mertixell, que ha estat un model per a altres hospitals, ha passat a ser criticat pels seus treballadors per les condicions de treball i per la falta de recursos, dos elements que necessàriament repercuteixen en un servei deficient que res ha de tenir a veure amb la qualitat que se li suposa.
De res serveixen els rànquings i les llistes internacionals que donen notes als sistemes sanitaris públics si els mateixos treballadors es veuen forçats a denunciar públicament que moltes coses no funcionen. De fet, aquests elogis de fora només serveixen per a l’autocomplaença i tancar els ulls davant els problemes.
Dimissions, queixes, malestar i mal ambient són denominadors comuns, segons expliquen els professionals sanitaris. Cues de 5-6 hores a la sala d’espera, metgesses embarassades que veuen com no se’ls hi respecte la conciliació laboral i familiar, jornades laborals que superen les 200 hores mensuals, hores extres costoses que paguen els contribuents, metges que marxen i reforços que no venen. Aquesta és la realitat que expliquen els seus treballadors, els que encara tenen ànims per rebre amb amabilitat i un somriure als pacients que arriben a Urgències.
El més preocupant de tot és que a aquesta situació límit no s’ha arribat de un dia per un altre, sinó que s’arrossega de fa molt de temps. Hi ha un dèficit de facultatius i no s’ha contractat ningú, ni per suplir les baixes ni per reforçar la plantilla. L’incendi s’ha fet més gran per inacció o passivitat, i segons els mateixos treballadors també falla el lideratge dins del servei.
Tot plegat molt preocupant. Ahir no va ser possible recollir la versió de la direcció de l’hospital i del ministeri, però és segur que hauran de donar explicacions perquè la bola s’ha fet massa gran.

Altres Editorials
Comparteix
Últimes notícies
Articles d'opinió
Fabiola Sofia Masegosa
Publicitat
Enquesta
Publicitat

No et quedis sense el nostre exemplar en PDF

Publicitat

SUBSCRIU-T'HI

De la redacció al teu dispositiu